Податки > Бухгалтерський облік > Сторінка 15

Все статьи рубрики: Бухгалтерський облік

Простой пример расчета индексации заработной платы для Украины

Константин Деменков

Константин Деменков

Индексация заработной платы проводится на основании Закона Украины от 3 июля 1991 года №1282-XII «Об индексации денежных доходов населения». Правила применения Закона подробно описаны в «Порядке проведения индексации денежных доходов населения», который был утвержден постановлением Кабмина от 17 июля 2003 года под №1078.

Пример расчета отпускных, когда расчетный период меньше 12 календарных месяцев

Юлия Нестерова

Юлия Нестерова

Рассмотрим расчет отпускных сотруднику, который работал на предприятии меньше календарного года. В этом случае определения расчетного периода для расчета средней заработной платы имеет свои особенности.

Пример расчета отпускных когда в расчетном периоде начислялись премии

Юлия Нестерова

Юлия Нестерова

Сотрудник состоит в трудовых отношениях с предприятием с октября 2012 года. С 26 мая 2014 года сотрудник уходит в очередной, ежегодный отпуск. Продолжительность отпуска 24 календарных дня.

За период с 1 мая 2013 года по 30 апреля 2014 года зарплата сотрудника составила 36000 грн. Помимо этого в январе 2014 года сотрудник был премирован по результатам работы предприятия за 2013 год в размере 12000 грн., а в апреле 2014 года он опять был премирован но уже по результатам работы предприятия в первом квартале 2014 года в размере 3000 грн.

Индексация зарплаты за май 2014 года. Пример

Дмитрий Дрючин

Дмитрий Дрючин

Доходы украинцев индексируются уже давно, еще со времен вступления в силу Закона Украины «Об индексации денежных доходов населения» от 03.07.1991 года, за №1282-XII (далее Закон). В соответствии с этим Законом индексация доходов — это специальный механизм их увеличения, приводящий такие доходы (или их часть) в соответствие с повышением цен на потребительские товары и услуги. Кроме того, Закон обязывает проводить индексацию выплачиваемых доходов всех работодателей, включая частных предпринимателей, имеющих наемных работников. Механизм проведения индексации доходов граждан разработан Постановлением Кабинета Министров Украины от 17.07.2003 года за №1078. В этой публикации освежим в памяти законодательные основы проведения индексации доходов граждан и приведем пример расчета индексации доходов за май.

Расчет больничных 2014. Инструкция и пример

Инна Кирсанова

Инна Кирсанова

Пособие по временной нетрудоспособности, уходу за ребенком или больным членом семьи является компенсацией утраченного заработка за период болезни и оплачивается согласно графику работы застрахованного лица. При начислении больничных листов учитывается страховой стаж сотрудника. Лица, имеющие страховой стаж меньше 5 лет, могут рассчитывать на получение пособия в размере 60%, от 5 до 8 лет – 80%, свыше 8 лет – 100% (ст. 37 Закона Украины «Про общеобязательное государственное социальное страхование в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением» №2240-ІІІ от 18.01.2001 с изменениями и дополнениями).

Пример расчета отпускных если в расчетном периоде начислялись больничные

Юлия Нестерова

Юлия Нестерова

Сотруднику, состоящему в трудовых отношениях с предприятием с февраля 2012 года, предоставляется очередной ежегодный отпуск с 19 мая 2014 года.

Сотрудник проработал на предприятии, юридический адрес которого находится в Киеве, больше года. В этом случае, согласно пункта 2 порядка №100, расчетный период равен  календарному году (12 месяцев), предшествующему месяцу в котором оформляется отпуск.  В нашем случае это  период  с  мая 2013 года по  апрель 2014 года. В этом периоде начиная с 12 ноября по 20 ноября 2013 года сотрудник болел, что подтверждено больничным листом. Никаких доплат (премий и пр.) в этот период сотруднику не начислялось.

Пример расчета отпускных, когда в расчетном периоде зарплата повышалась два раза

Юлия Нестерова

Юлия Нестерова

Сотрудник предприятия отправляется в ежегодный отпуск с 5 мая 2014 года. Продолжительность отпуска 24 календарных дня. Расчетный период: май 2013 года — апрель 2014 года. В январе 2014 года у сотрудника изменился должностной оклад — увеличился на 20 %. С 1 апреля зарплата сотрудника была повышена до 5000 гривен.

Как выписать счет в 1с 8.2 Бухгалтерия для Украины. Инструкция

Константин Деменков

Константин Деменков

Приведенный ниже алгоритм выписки счета на оплату описан применительно к базовой конфигурации 1С 8.2. Дело в том что существует несколько вариантов конфигураций 1С. Более того существует немалое количество «инд пошива» т.е. программных комплексов с интерфейсом 1С переделанных под потребности конкретных предприятий и организаций.

Пример расчета отпускных, когда в расчетном периоде была повышена зарплата

Юлия Нестерова

Юлия Нестерова

Сотрудник предприятия отправляется в ежегодный отпуск с 5 мая 2014 года. Продолжительность отпуска 24 календарных дня. Расчетный  период: май 2013 года — апрель 2014 года. В январе 2014 года у сотрудника изменился должностной оклад —  увеличился на 20%.

Зарплата сотрудника составляла:

Пример расчета отпускных, когда на период отпуска выпадают праздничные или нерабочие дни

Юлия Нестерова

Юлия Нестерова

При поддержке: Нужен кредит в электронных деньгах? Qiwi кредит, кредит в webmoney или в Яндекс деньгах можно получить по ссылке.

Рассмотрим случай когда на период отпуска выпадают праздничные или нерабочие дни.