Особенности получения больничных переселенцами

Ольга Бондаренко

Ольга Бондаренко

Бухгалтер. Консультант по налоговому и бухгалтерскому учету. С удовольствием отвечу на ваши комментарии к моим статьям.

Как известно, в зоне проведения АТО социальные выплаты не выплачиваются. Для того, чтобы получить материальное обеспечение на выплату листков нетрудоспособности, предприятие должно перерегистрироваться на свободной территории. Но, как быть тем работникам, чье предприятие не прошло перерегистрацию? Постановлением Правления Фонда социального страхования по временной потере трудоспособности №37 от 26.12.2014 года (зарегистрировано в Минюсте 21.01.2015 г. №68/26513) определен порядок предоставления материального обеспечения застрахованным лицам, которые были перемещены из зоны АТО. Порядок вступил в силу с 06.02.2015 года.

Кто может рассчитывать на получение помощи от Фонда

Правом на получение материального обеспечения от Фонда социального страхования могут воспользоваться лица, которые находятся (или находились) в трудовых отношениях с предприятием (или были добровольно застрахованы) и официально зарегистрированы как перемещенные лица на подконтрольных Украине территориях. К оплате принимаются листы нетрудоспособности, которые были открыты до момента перемещения лица, и больничные по беременности и родам, которые получены не позднее 30 недель после перемещения. Лицо на момент наступления страхового случая должно быть застраховано в системе государственного социального страхования.

Какие документы нужно предоставить

Для получения материального обеспечения нужно обратиться с заявлением в рабочий орган по новому месту регистрации и предоставить следующий пакет документов:

  • листок нетрудоспособности;
  • паспорт и копии 1-4 и 11-16 страниц;
  • копию справки о присвоении идентификационного налогового номера;
  • копию справки о перемещении на территорию, подконтрольную Украине с отметкой государственной миграционной службы;
  • справку из банка об открытии счета для зачисления средств;
  • заверенную копию трудовой книжки (при наличии). В случае отсутствия необходимых документов — справку из ПФУ. Если не имеет возможности подтвердить документально страховой стаж, больничный будет рассчитан исходя из минимального страхового стажа в размере 50% от среднедневного пособия;
  • справку о начисленной заработной плате за шесть месяцев, предшествующих страховому случаю с указанием видов выплат и количества отработанных дней (часов). При отсутствии этих данных расчет производится исходя из размера минимальной заработной платы;
  • копию свидетельства о рождении ребенка — для получения пособия по уходу за больным ребенком;
  • копии удостоверений (при их наличии), дающие право на получение льготы по страховому стажу.

Физические лица-предприниматели, которые обеспечивают себя работой самостоятельно, должны предоставить копию договора о добровольном участии в системе государственного социального страхования и документы, подтверждающие уплату ЕСВ.

Сроки выплаты пособия

Пособие назначается в течение 10 дней с момента получения полного пакета документов и должно быть выплачено в течение 10 следующих рабочих дней на собственный расчетный счет застрахованного лица. Единый социальный взнос, подоходный налог и военный сбор удерживаются и перечисляются работниками Фонда.

При поддержке: Приняли решение взять кредит и хотите знать все нюансы этого процесса. Узнайте все правила кредита от А до Я на сайте по ссылке и вы станете юридически грамотными в финансовых вопросах.

Особенности получения больничных переселенцами
Оцените статью

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *