Индексация заработной платы за февраль 2016 года. Таблица и инструкция

Дмитрий Дрючин

Дмитрий Дрючин

Практикующий бухгалтер и сертифицированный аудитор. С удовольствием отвечу на ваши комментарии к моим статьям.

При поддержке: Начинающим бизнесменам очень нужны советы и консультации людей, которые занимаются предпринимательством уже не первый гол. Полезные бизнес статьи вы найдете на блоге о том, как вести сервисный бизнес. Учитесь на чужих ошибках и ведите бизнес прибыльно.

В очередной раз возвращаемся к вопросам индексации заработной платы. Сегодня рассмотрим общие принципы проведения индексации заработных плат в 2016 году, а также рассмотрим на конкретном числовом примере, как должна производиться индексация заработной платы за февраль 2016 года.

На нашем сайте уже есть некоторые статью об индексации заработной платы, с которыми мы рекомендуем ознакомиться:

Индексация заработных плат в 2016 году

При проведении индексации заработной платы работников, как и раньше, руководствуемся Законом Украины «Об индексации денежных доходов населения» и Порядком проведения индексации денежных доходов населения Украины, утвержденным Постановлением КМУ №1078.

Основным нововведением, которое теперь прямо предусмотрено Порядком №1078, и действует с января 2015 года, является то, что проведение индексации должно осуществляется в пределах финансовых ресурсов бюджетов всех уровней, бюджета Пенсионного фонда Украины и бюджетов других фондов общеобязательного государственного социального страхования на соответствующий год.

Право на проведение индексации заработной платы наступает, когда индекс потребительских цен (ИПЦ) превысит порог индексации, установленный с января 2016 в размере 103%.

Индексации подлежит заработная плата работников в пределах прожиточного минимума, установленного для трудоспособных лиц. Часть заработной платы, превышающей прожиточный минимум, индексации не подлежит.

В случае повышения тарифных ставок (окладов) значение индекса в месяце повышения принимается за 1 или 100%, то есть месяц повышения считается базовым и индексация в этом месяце не проводится, если сумма повышения заработной платы (в базовом месяце учитываются все составляющие заработной платы, не имеющие разового характера) превысит сумму индексации. Начиная со следующего за базовым месяцем, нарастающим итогом рассчитывается индекс для проведения дальнейшей индексации.

Если сумма повышения заработной платы меньше суммы индексации, которая складывается на момент повышения, то сумма индексации в базовом месяце уменьшается на сумму повышения заработной платы.

Определение базового месяца для проведения индексации

В соответствии с нормами Порядка №1078, базовый месяц для каждого работника определяется сугубо индивидуально. Для определения базового месяца сотрудника существует два подхода:

  • В случае, когда за все время работы на предприятии сотруднику ни разу не повышался должностной оклад, тогда для такого сотрудника, базовым считают месяц, предшествующий месяцу его приема на работу.
  • В случае, когда зарплата работника повышалась (размер повышения оклада не имеет значения), то базовым считают месяц, в котором произошло такое повышение.

Особенности проведения индексации заработной платы за февраль 2016 года

В силу объективных причин публикация прироста индекса потребительских цен осуществляется с определенной задержкой. По состоянию на 1 февраля 2016 года в распоряжении бухгалтера находится только значение прироста индекса потребительских цен за декабрь 2015 года, который был опубликован до 10 января 2016 года. Именно этот показатель нужно использовать для проведения расчета индексации заработной платы за февраль 2016 года. Как видим, задержка составляет два месяца, поэтому при расчете индексации за февраль 2016 года, мы будем использовать индекс прироста потребительских цен за декабрь 2015 года.

Показатель индекса инфляции в декабре 2015 составил 100,7 %, а это меньше, чем 103%, следовательно, индексация заработной платы в феврале 2016 года должна начисляться и выплачиваться на том же уровне, что и в январе 2016 года.

Таблица индексации заработной платы за февраль 2016 года

Тем бухгалтерам, которые привыкли черпать информацию об изменении значения прироста индекса потребительских цен из интернета, как обычно, даем ссылку на свежую таблицу с уже рассчитанными показателями и суммами. Скачать таблицу индексации заработной платы за февраль 2016 можно по этой ссылке.

Пользоваться таблицами коэффициентов индексации достаточно просто. Правда, пользование таблицами для различных базовых месяцев сотрудников имеет свои особенности:

  • Если базовым месяцем является месяц последнего повышения заработной платы, то для того, чтобы найти коэффициент индексации зарплаты нужно найти пересечение строки с названием базового месяца с колонкой с названием месяца, за который производится начисление зарплаты и расчет индексации.
  • Если базовым месяцем является месяц приема работника на работу, то для того, чтобы найти необходимый коэффициент индексации нужно найти пересечение строки с названием месяца, предшествующего месяцу принятия сотрудника на работу с колонкой с названием месяца за который начисляется заработная плата и рассчитывается индексация.

Пример расчета индексации заработной платы за февраль 2015 года, когда базовым месяцем является месяц последнего повышения зарплаты

Сотруднице Бережной С.В последний раз заработная плата повышалась в январе 2015 года. Тогда ее должностной оклад был увеличен с 3000,00 грн. до 3500,00 грн. Поскольку сумма повышения заработной платы превышает сумму индексации, которая могла бы быть выплачена ей в этом месяце, то фиксированная индексация в этом случае не начисляется и не выплачивается.

Базовым месяцем для расчета индексации в данном случае будет январь 2015 года. Сумма заработной платы, в данном случае, значительно превышает уровень прожиточного минимума для трудоспособного лица (+1378 грн.). Поэтому индексируем его зарплату только в этих пределах.

Для определения прироста индекса потребительских цен обратимся к уже известной нам таблицы коэффициентов индексации. Находим строку с названием «Январь 2015», затем находим пересечение строки со столбцом «Февраль». В этой ячейке находится значение 38%, а в следующей колонке этого же столбца находится уже рассчитанная сумма индексации для этого случая. Теперь ничто не мешает нам определить общий уровень дохода, который нужно начислить сотруднице в феврале 2016 года. Для этого нужно сложить должностной оклад и рассчитанную сумму индексации:

3500 + 523,64 = 4023,64 грн.

Пример расчета индексации заработной платы за фераль 2016 года, когда базовым месяцем является месяц приема на работу

Теперь давайте в предыдущем примере изменим условия. Предположим, что в январе 2015 сотрудница Бережная С.В. была принята на работу. После этого повышения заработной платы не проводилось.

В этом случае базовым месяцем будет считаться месяц, предшествующий ее приему на работу, то есть декабрь 2014 года.

Для определения прироста индекса потребительских цен в этом случае находим строку с названием «Декабрь 2014», затем, ищем, где эта строка пересекает столбец с названием «Февраль». В первой ячейке столбца находится значение 42,2%, а во второй уже подсчитана сумма индексации для этого случая. Теперь, как и в первом случае, суммируем должностной оклад с рассчитанной суммой индексации и получаем:

3500 + 581,52 = 4081,52 грн.

Как видим, в данном случае, сумма индексации будет немного больше.

Индексация заработной платы за февраль 2016 года. Таблица и инструкция
Оцените статью

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *