Больничные для частных предпринимателей. Право на выплату и порядок действий при болезни

Алексей

Внутренний аудитор. Консультант по налоговому и бухгалтерскому учету. Буду рад вашим вопросам в комментариях к моим статьям.

Статья 46 Конституции Украины в сокращенном виде и в части, касающейся этого поста свидетельствует: каждый кто работает, зарегистрирован в фонде социального страхования и периодически платит туда взносы имеет право на сохранение средней заработной платы в период временной нетрудоспособности.

Как известно, каждый наемный работник (конечно, работающий официально) ежемесячно уплачивает страховые взносы в фонды социального страхования в том числе и в Фонд социального страхования на случай временной потери трудоспособности. Размер страхового взноса составляет 1% от суммы начисленной заработной платы работника. Взносы в фонд за наемного работника уплачивает также и работодатель в размере 1,4% от суммы начисленной заработной платы.

Когда работник болеет, то на основании листка временной нетрудоспособности, ему компенсируют потерю средней заработной платы, то есть выплачивают больничные. Часть выплачивает предприятие, а остальную часть компенсирует Фонд социального страхования на случай временной потери трудоспособности. Весь процесс расчета, начисления и выплаты больничных осуществляется на уровне бухгалтерии предприятия.

У частных предпринимателей дела обстоят несколько по другому. Вообще не все частные предприниматели имеют право на получение больничных в период временной нетрудоспособности. Об этом, и как получить больничные частному предпринимателю пойдет речь в этом посте.

Больничные для предпринимателей — плательщиков единого налога

Частный предприниматель — плательщик единого налога платит взносы в Фонд социального страхования на случай временной потери трудоспособности в составе суммы единого налога, который он ежемесячно платит. Об этом говорится в статье 2 Указа Президента Украины «Об упрощенной системе налогообложения и отчетности субъектов малого предпринимательства». Итак плательщик единого налога является застрахованным лицом.

Однако право на выплату больничных наступает лишь при одном условии (ч.2п.3ст.4 Закона Украины «Об общеобязательном государственном социальном страховании в связи с временной потерей трудоспособности и расходами, обусловленными погребением») — единый налог уплачивался в полном объеме в течение шести полных месяцев до наступления страхового случая.

Для того чтобы получить свои законные больничные предпринимателю — единщику необходимо:

1. Обратиться с заявлением в Фонд социального страхования по месту регистрации.

2. Предоставить справку из налоговой инспекции о уплате установленного размера единого налога .

3. Предоставить листок временной нетрудоспособности .

После проведения расчета суммы больничных Фонд перечисляет соответствующую сумму на счет предпринимателя.

Больничные для предпринимателей на общей системе налогообложения

Предприниматели на общей системе налогообложения не имеют обязанности уплачивать страховые взносы в Фонд социального страхования на случай временной потери трудоспособности. Обычно они этого и не делают. Поэтому они не являются застрахованными лицами и, соответственно, не имеют права на получение больничных в период болезни .

Для того чтобы иметь такое право, следует застраховаться в добровольном порядке и регулярно платить страховые взносы в размере, которые установлены Законом Украины «О размере взносов на некоторые виды общеобязательного государственного социального страхования» от 11.01.2001 г. № 2213-III, а именно 1,9% от суммы налогооблагаемого дохода, т.е. чистого дохода.

Чтобы получить больничные, предпринимателям на общей системе налогообложения следует обратиться в Фонд социального страхования на случай временной потери трудоспособности по месту регистрации и :

1.Написать заявление на выплату больничных .

2. Предоставить справку о налогооблагаемом доходе из налоговой инспекции

3. Предоставить листок временной нетрудоспособности.

Больничные должны быть выплачены не позднее пятого числа месяца следующего за отчетным.

Как видим предприниматели — плательщики единого налога имеют более выгодное положение по выплате больничных, так как они ежемесячно платят страховые взносы в составе суммы единого налога. Предприниматели, находящиеся на общей системе налогообложения, за исключением тех кто застрахован в Фонде социального страхования на добровольных началах, менее социально защищены в этом плане.

Больничные для частных предпринимателей. Право на выплату и порядок действий при болезни
3.1 (62.67%) 15 votes

3 Responses to Больничные для частных предпринимателей. Право на выплату и порядок действий при болезни

  1. Татьяна:

    Здравствуйте, Алексей. Я ЧП единщик 2 гр, у меня есть наемный работник.Часто, по состоянию здоровья, нахожусь в больнице.Инвалид 2гр. Имею ли я право оформлять больничный лист? Единый налог плачу ежемесячно.На Фонд соцстраха отчисления идут с единого налога? Хотя, я не сдаю никакие отчеты в этот Фонд. Спасибо за информацию.

  2. Юлия:

    Добрый день!
    Подскажите, каким образом ЧП оплачивает больничный сотруднику. Я работала в гос предприятии. ЧП оплачивает по той же схеме?
    — начисляем в программе
    — отвозим заявку в соц страх
    — платим налоги
    После того как соц страх перечисляет деньги на наш счёт
    — отправляет в банк ведомость
    — проводим выплату в программе

  3. Лидия:

    Какие налоги оплачиваем с больничных? ФОП 2 группа без наемных работников нет.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *