Штатний розклад. Для чого він потрібен і як правильно його скласти

Дмитрий Дрючин
Багато наших читачів налякані ходом вже зроблених перевірок «трудовиків». У зв’язку з цим всі роботодавці поспішають привести всю документацію, пов’язану з найманими працівниками, в ідеальний порядок. Тому, пропонуємо почати наводити лад зі штатного розкладу підприємства, про складання та затвердження якого, ми і пропонуємо Вам статтю.
Державна допомога малозабезпеченим сім’ям. Як розраховується та хто має право.

Ольга Бондаренко
Українське законодавство гарантує державну соціальну допомогу малозабезпеченим сім’ям. Проте отримати цю поміч зможе не кожна родина. При визначенні права сім’ї вважатися малозабезпеченою враховується не лише фінансовий та майновий стан родини, а зайнятість її членів та інші фактори. Про те, хто має право на цю допомогу та як визначається її розмір піде мова в цій статті.
Права вагітних жінок та державні гарантії жінкам, що чекають дитину

Ольга Бондаренко
Очікування дитини завжди радість для майбутньої матусі. Але далеко не всі роботодавці поділяють цю радість та грубо порушують норми Кодексу Законів про Працю. Про те, які права мають вагітні жінки та на яку допомогу по вагітності та пологах вони можуть розраховувати піде мова далі.
Державний захист прав вагітних жінок
Багато жінок не знають свої права та не можуть їх відстоювати. В КЗпП правам жінок присвячена глава XII. Розберемося з цими правами докладніше.
ПДФО в 1С: від формування до нарахування

Формування та нарахування ПДФО — важливий момент при виплаті зарплати. У цій операції існує багато нюансів, про які потрібно пам’ятати під час роботи в 1С.
Як правильно сформувати ПДФО і успішно нарахувати зарплату співробітникові в 1С — це ми й розглянемо у статті.
Індексація заробітної плати за серпень 2017. Таблиця і інструкція

Дмитрий Дрючин
Після роботи над квартальним звітом, в черговий раз, повертаємося до питань індексації заробітних плат за серпень 2017 року. Сьогодні освіжимо в пам’яті механізм розрахунку індексації заробітних плат в Україні та його складові, повторимо основні правила проведення індексації заробітних плат в Україні, з’ясуємо, як треба користуватися таблицею індексації заробітних плат за серпень 2017 р. і акцентуємо Вашу увагу на конкретних прикладах розрахунку сум індексації заробітних плат в Україні.
Як індексувати зарплату, якщо за однаковими посадами встановлені різні оклади

Ольга Бондаренко
Починаючи з грудня 2015 року змінився підхід до індексації заробітної плати. Зміни, внесені в Порядок проведення індексації грошових доходів населення, затвердженого Постановою КМУ від 17 липня 2003 р. № 1078, скасували індивідуальний підхід при розрахунку індексації. Нагадаємо, що відповідно до п.10.2. Порядку 1078 обчислення індексу споживчих цін для проведення індексації здійснюється не індивідуально для кожного працівника в залежності від дати прийняття його на роботу або зростання його доплат та надбавок, а від моменту останнього перегляду тарифної ставки за посадою, яку займає працівник. Але існують випадки, коли за однією посадою для різних працівників встановлені різні посадові оклади. Як розрахувати індексацію таким працівникам піде мова далі.
Чи є штрафи за нероздрукування фіскального звітного чеку (Z — звіту)?

Вікторія Казакова
Стаття присвячена санкціям, що застосовуються до підприємців у разі несвоєчасного роздрукування фіскальних звітних чеків (далі — Z-звітів) при використанні реєстраторів розрахункових операцій (далі — РРО).
Що вважається порушенням?
Здійснюючи господарську діяльність, кожний підприємець має пам’ятати, що в разі порушення чинного законодавства (у будь-якій сфері) він понесе відповідне покарання. Робота з РРО не є виключенням.
Перш за все, необхідно знати, які саме дії є порушенням законодавства та які наслідки матимуть такі порушення.
Чи правомірні штрафи за зазначення «кінцевий споживач» у прибутковому касовому ордері?

Инна Кирсанова
Підприємство, яке реалізує продукцію власного виробництва, при реалізації такої продукції за готівку оформляє прибуткові касові ордери. При цьому в графі «Прийнято від» таких ордерів зазначає «Кінцевий споживач», а не прізвище та ім’я конкретного покупця. Податківці під час перевірки визнало такий ордер недійсним та нарахувало підприємству штрафні санкції, як за неоприбуткування готівкової виручки. Чи правомірні дії податкової?