Головна > Вопросы и ответы > как оплачивать самой налоги с зарплаты (предприятие не оплатило)

как оплачивать самой налоги с зарплаты (предприятие не оплатило)

Здравствуйте уважаемые бухгалтера. Ситуация такая. работала в ООО 3 мес на пол ставки. Всего работников 3 человека. Была начислена зарплата, налоги оплачены не были. Сейчас предприятие услугами не занимается, перекислений не производит и прибли я так пониаю нет, просто простаивает. Бухгалтера и директора найти не могу. Хочу сама за себя заплатить налоги, чтобы был соцстаж. Есть старая квитанция которую мне давали ранее чтобы я сама оплатила, тогда не оплатила думала оплатят сами, теперь в банке что-то не устраивает. Вопрос такой 1. в какие органы мне нужно провести с зарплаты отчисления и 2. в какой сумме? 3. как правильно оформить платежку чтобы было понятно что это именно за меня и 4. какой период указывать ? Буду очень благодарна, если поможете, не хочу чтобы пропал стаж. Зарплата по их справке: Март 2014 – начисл - 167,75 / ндфл-24,26 / без учета ндфл-143,49 Апрель2014- начисл – 305,00 / ндфл-44,10 / без учета ндфл-260,90 Ноябрь 2014 - начисл – 624,01 / ндфл-90,23 / без учета ндфл-533,78 Есть платежные поручения (выдавали при увольнении декабрь 2014) Платежек 3 штуки . в них указаны наименование ооо где я работала, их код и банк, потом идет сумма Платежка 133 Получатель ОДПІ, Сумма к оплате 22,46 назначение 36368671;201;; єдиний соц. Внесок за листопад 2014 бз пдв Платежка № 134 Получатель МБ, сумма 90,23 назначение *101*;;;НДФЛ за листопад 2014 Платежка № 135 Получатель ОДПІ сумма 240,68грн. назначение 36369671;201; єдиний соц. Внесок за листопад 2014 пез пдв Все ли здесь верно?
Сообщение от Ульяна
Ответ на 22.06.2015 4:00 пп
0

Хочу Вас огорчить, из этой затеи вряд ли получится что-то путное, но если и получиться то общий эффект будет в пределе равен нулю. Объясню по порядку, почему я так считаю.
Начнем с действующего законодательства в области пенсионного страхования граждан Украины. В Ваш пенсионный стаж засчитывается целиком месяц только лишь в том случае, когда единый социальный взнос (ЕСВ) работодателем сделан из минимальной заработной платы (минимум, больше можно). Причем этот взнос делается по ставке ЕСВ, которая предусмотрена классом профессионального риска. Этот класс определяется индивидуально для каждого предприятия, в зависимости от вида(ов) деятельности, которым занято это предприятие. Как видно из текста вопроса, зарплата, которая Вам начислялась очень далека от размера минимальной (на данный момент, как и в описываемое Вами время она составляла 1218 грн.). Поэтому даже при условии уплаты всех налогов, в Ваш пенсионный стаж будет зачисляться всего несколько дней, а не месяцев. Судя по суммам, которые Вы приводите, здесь едва ли наберется целый месяц пенсионного стажа. Вторая проблема, с которой Вы столкнетесь это то, что Вы не являетесь ни директором, ни главным бухгалтером этого предприятия, доверенности на осуществление платежей от имени этого предприятия у Вас, насколько я понимаю, тоже нет, поэтому платежи от имени этого предприятия Вы тоже делать не можете.
Единственный путь, который Вам открыт – это добровольное пенсионное страхование. Вы напрямую заключаете договор с Пенсионным фондом Украины о добровольном страховании, в таком случае, минимальная налоговая ставка, обеспечивающая только пенсионное страхование, для Вас составит 34,7% от минимальной заработной платы, на данный момент в деньгах это 422,65 грн. в месяц. Есть и другие условия добровольного страхования, позволяющие получать и больничный и даже страховку при несчастном случае, но ставка налога там будет выше, соответственно, и сумма ежемесячного платежа будет больше.

Сообщение от Dmitry77
Ответ на 27.06.2015 9:01 дп
CreativeMinds WordPress Plugins CM Answers
WordPress: 56.72MB | MySQL:173 | 3,385sec